martes, 21 de marzo de 2017

Como analizar personas

Culture Wizard Model (CW Model©)
El culture Wizard Model se caracteriza por 7 características:
• Jerarquía / igualitarismo
La forma en que las personas ven el poder y la autoridad, cuánto respeto
sienten las personas por la autoridad, si se sienten con el derecho de
expresarse y qué tan empoderadas se sienten para tomar decisiones
independientes y tomar la iniciativa.
• Enfoque grupal
Si las personas consideran que el logro y la responsabilidad se logran
mediante el esfuerzo individual o colectivo y si se identifican como
individuos o como miembros del grupo.
• Relaciones
La importancia y el tiempo dedicado a construir relaciones y desarrollar la
confianza y las relaciones de consideran como un prerrequisito para
trabajar con alguien.
• Estilos de comunicación
La forma en que las sociedades se comunican, incluido el uso de la expresión verbal
y no verbal; la cantidad de información contextual que las personas necesitan para
comprender y qué tan directa (sin rodeos) o indirectamente hablan las personas.
• Orientación al tiempo
El grado en que las personas piensan que pueden controlar el tiempo y adherirse a
horarios o si los horarios se consideran como estimaciones o fechas límite.
• Tolerancia al cambio
La percepción de cuánto el control piensa que tienen las personas sobre sus vidas y
destino y si se sienten cómodas con el cambio aceptando riesgos e innovación.
• Motivación/equilibrio entre vida-trabajo
Si las personas trabajan para vivir o viven para trabajar , si pueden alcanzar un
estatus en la sociedad al intercambiar su tiempo personal por la posibilidad de
avanzar.

No hay comentarios:

Publicar un comentario